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> ★劉曉亮:經(jīng)銷商如何打造卓越經(jīng)營團(tuán)隊(duì)
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★劉曉亮:經(jīng)銷商如何打造卓越經(jīng)營團(tuán)隊(duì)

時(shí)間:2012-10-19     人氣:1465     來源:順德家具網(wǎng)     作者:
概述:這5年來,集德能咨詢的顧問團(tuán)隊(duì)深入調(diào)查研究跟蹤了國內(nèi)在家電、照明、家具、建材、服飾等行業(yè)89位優(yōu)秀經(jīng)銷商老板,我們發(fā)現(xiàn)了一個(gè)共同的規(guī)律,總結(jié)研究了一套簡單有效的持續(xù)增長模式。......

【主辦單位】集德能咨詢( ww.51jdn.com )
【課程時(shí)間】2013年4月13-14日深圳 2012年5月18-19日廣州  (2天1晚15小時(shí)) 
【課程投資】12800元/人(含教材費(fèi)、稅費(fèi)、午餐、上下午茶點(diǎn))
【課程對象】代理商總經(jīng)理;零售商總經(jīng)理;廠家銷售總監(jiān)、渠道經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理等高管
【授課方式】講師講授 + 視頻演繹 + 案例研討 +角色扮演 + 講師點(diǎn)評 + 落地工具。
【報(bào)名電話】020-82525023  18676889350  肖先生
【QQ咨詢】2672016439
【溫馨提示】本課程可為企業(yè)量身訂制內(nèi)訓(xùn)服務(wù),歡迎咨詢!

【課程背景】: 
    這5年來,集德能咨詢的顧問團(tuán)隊(duì)深入調(diào)查研究跟蹤了國內(nèi)在家電、照明、家具、建材、服飾等行業(yè)89位優(yōu)秀經(jīng)銷商老板,我們發(fā)現(xiàn)了一個(gè)共同的規(guī)律,總結(jié)研究了一套簡單有效的持續(xù)增長模式。那就是只需三個(gè)步驟就可以輕松幫助您的企業(yè)達(dá)到快速增長:第一步:代理一個(gè)好的品牌,好的產(chǎn)品組合,打造一套獨(dú)特的贏利模式。第二步:做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)員工施展才干平臺,找到一個(gè)能勝任的職業(yè)經(jīng)理人幫你打理公司門店;第三步:建立一套輕松監(jiān)督經(jīng)理人與員工執(zhí)行力的好系統(tǒng),做個(gè)甩手不甩心的好掌柜。雖然很多經(jīng)銷商已經(jīng)完成了資本的原始積累或者是早已成為業(yè)內(nèi)、區(qū)域大腕,運(yùn)作資金不是大問題、業(yè)務(wù)關(guān)系可能也暫時(shí)夠用。然而,也就是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的相對滯后,正在成為他們進(jìn)一步發(fā)展壯大的阻礙。作為經(jīng)銷商,如果不盡快解決團(tuán)隊(duì)建設(shè)問題,將很難避免出現(xiàn)以下三種情況:第一:渠道發(fā)展的區(qū)域范圍受限;第二:企業(yè)的經(jīng)營受制于經(jīng)銷商自身的生命周期;第三:無力長期綁定優(yōu)質(zhì)品牌,面臨慘遭革除的風(fēng)險(xiǎn)。 

    市場不相信眼淚,來自快速成長品牌廠家的高要求與超級終端的壓力,經(jīng)銷商如何面對自己的生存和發(fā)展問題?快速超越競爭對手,不斷做強(qiáng)做大。拿起電話,帶著問題來吧! 國內(nèi)“工具型”營銷專家劉曉亮先生一定可以幫到您!

【課程收益】: 
1、在經(jīng)營理念上,完成由“游擊隊(duì)”向“正規(guī)軍”轉(zhuǎn)變。
2、在個(gè)人角色上,完成由“業(yè)務(wù)員”向“總經(jīng)理”轉(zhuǎn)變。
3、在團(tuán)隊(duì)組建上,完成由只“征兵”向重“練兵”轉(zhuǎn)變。
4、在激勵機(jī)制上,完成由“平面型”向“立體型”轉(zhuǎn)變。
5、在復(fù)制模板上,完成由“理論方向”到“工具落地”轉(zhuǎn)變。
6、聽完課后,就可以按照我們提供的復(fù)制模板,開始建立或優(yōu)化你的銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

【課程大綱】:2天1晚15小時(shí) 
第一單元:“解放”老板是建立規(guī)范團(tuán)隊(duì)的前提
一、“夫妻店”向“正規(guī)軍團(tuán)”進(jìn)化 
    1、把自己解放出來了嗎? 
     2、用親戚→用老鄉(xiāng)→用能人三轉(zhuǎn)變 
    3、“夫妻店”向“正規(guī)軍團(tuán)”持續(xù)推進(jìn)
二、老板格局決定事業(yè)結(jié)局 
    1、老板的思維瓶頸 
    2、十種問題經(jīng)銷商老板
三、經(jīng)銷商老板做大的五項(xiàng)突破
四、經(jīng)銷商吸引人才的八項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)法寶 
    小組研討與發(fā)表:哪八項(xiàng)法寶?
五、小組研討與發(fā)表: 
    閱讀《一位建材經(jīng)銷商由小變大的心路歷程》資料,分小組發(fā)表個(gè)人心得

第二單元:走向團(tuán)隊(duì)規(guī)范化要過九座“橋”
一、內(nèi)部管理規(guī)范化的戰(zhàn)略意義 
    內(nèi)部管理是經(jīng)營的“磁鐵”,“磁性”越強(qiáng)優(yōu)質(zhì)客戶就越多。優(yōu)質(zhì)客戶多,企業(yè)持續(xù)經(jīng)
營就有了保障
二、公司規(guī)范化的六項(xiàng)衡量標(biāo)準(zhǔn):
1、清晰的經(jīng)營計(jì)劃與目標(biāo)
2、健全的人事組織管理制度
3、持之以恒的培訓(xùn)體系
4、規(guī)范化的進(jìn)銷存軟件/CRM系統(tǒng) 
5、有競爭力的報(bào)酬體系與升遷標(biāo)準(zhǔn)
6、好領(lǐng)導(dǎo)及員工有歸屬感的企業(yè)文化
三、公司規(guī)范化過渡要過九座“橋”:
過好這九座“橋”,組織管理就會強(qiáng)大
四、如何做到以下S1-S9九大問題呢? 
    S1:如何做好戰(zhàn)略定位呢?(現(xiàn)場落地)
1、不照搬大公司,適合自己戰(zhàn)略就是最好的
2、如何定位自己公司的治理結(jié)構(gòu)? 
    S2:如何做好企業(yè)文化呢?(現(xiàn)場落地)
1、為什么要建立有競爭力的企業(yè)文化?
2、建立企業(yè)文化五步驟? 
    S3:如何做好組織架構(gòu)呢?(現(xiàn)場落地)
1、企業(yè)組織架構(gòu)的分類和作用
2、如何制定簡單高效的組織架構(gòu)? 
    S4:如何做好崗位職責(zé)呢?(現(xiàn)場落地)
1、崗位職責(zé)對推動管理重要意義
2、如何制定適合自己公司現(xiàn)狀的職責(zé)分工? 
    S5:如何做好績效考核呢?(現(xiàn)場落地)
1、制定年度經(jīng)營計(jì)劃的重要性
2、如何制定年度經(jīng)營計(jì)劃? 
    S6:如何做好培訓(xùn)體系呢?(現(xiàn)場落地)
S7:如何做好流程制度呢?(現(xiàn)場落地) 
        S8:如何做好經(jīng)營計(jì)劃呢?(現(xiàn)場落地) 
    S9:如何做好PDCA圈呢?(現(xiàn)場落地)
五、小組研討與發(fā)表: 
    結(jié)合自己公司實(shí)際,在推進(jìn)公司管理規(guī)范化的道路上,你認(rèn)為什么地方最困難?

第三單元:打造狼性銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)“四字經(jīng)”
視頻:《狼性解讀》、《向狼學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)精神》
一、如何招聘到合適的銷售服務(wù)人員?
1、明確經(jīng)營公司的三大人才理念
2、從哪些渠道招聘合適的員工? 
    有錢也招不到人才怎么辦?立體化渠道
3、如何判斷合適的苗子? 
    評估法/ 測試法/ 面相法/ STAR法
二、如何建立適合你資源現(xiàn)狀的培訓(xùn)體系? 
1、如何制定年度培訓(xùn)目標(biāo)? 
2、如何制定年度培訓(xùn)計(jì)劃? 
3、如何實(shí)施培訓(xùn)內(nèi)容落地? 
4、如何安排有趣的培訓(xùn)形式? 
    • 專題培訓(xùn)法 
    • 三洗五會法 
    • 讀書/視頻學(xué)習(xí)法 
5、如何評估培訓(xùn)效果? 
    工具:建立員工培訓(xùn)積分 
    工具:培訓(xùn)效果鞏固五步法
三、如何管理門店/外派銷售人員日常工作? 
    1、如何有效進(jìn)行銷售人員管理? 
    2、經(jīng)銷商銷售人員管理五大誤區(qū) 
    人員無培訓(xùn)/銷量論英雄/制度不規(guī)范/集體無活動/結(jié)果無評估 
    3、為什么銷售工作需要績效管理? 
    4、如何確定關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)(KPI) 
    5、如何進(jìn)行銷售活動三張報(bào)表管理? 
    • 日報(bào)表(活動記錄和次日計(jì)劃) 
    • 周報(bào)表(目標(biāo)、達(dá)成、差距、原因分析、改進(jìn)措施、時(shí)間) 
    • 月計(jì)劃表(重點(diǎn)工作、具體措施、責(zé)任人、預(yù)期效果、時(shí)間) 
    6、如何開好銷售管理六個(gè)分析會議? 
    • 每日早例會和夕例會 
    • 每周經(jīng)營分析會 
    • 每月經(jīng)營分析會 
    • 每半年經(jīng)營分析會 
    • 每年經(jīng)營總結(jié)表彰會 
    7、開好經(jīng)營分析會議六大技巧
四、激勵與留住優(yōu)秀銷售服務(wù)人員
1、銷售人員激勵的四大緯度: 
2、如何設(shè)定銷售人員薪酬制度 
    • 小組研討與發(fā)表:如何設(shè)定門店銷售人員薪酬制度,激發(fā)工作潛能? 
    • 小組研討與發(fā)表:如何設(shè)定外派銷售人員薪酬制度,激發(fā)工作潛能?
3、不同類型銷售人員激勵對策 
    • 應(yīng)用一:不同類型的激勵方式 
    • 應(yīng)用二:80、90后有效激勵方法? 
    • 應(yīng)用三:問題銷售人員激勵管理五大方法
4、如何讓優(yōu)秀銷售人員不跳槽 
    • 優(yōu)秀員工跳槽八大原因  
    • 避免優(yōu)秀員工跳槽六大措施 
    • 留住優(yōu)秀員工五種方法
5、讓員工長期保持工作責(zé)任感的“三燈原理”: 
    長明燈(企業(yè)精神每天見)、警示燈(思想教育每周一次)、探照燈(日常管理3表+6會)
五、小組研討與發(fā)表: 
    結(jié)合自己團(tuán)隊(duì)實(shí)際,如何理解“員工跳槽就表示對企業(yè)文化與管理制度的挑戰(zhàn)”這句話?

第四單元:老板要選好用好留好左右“臂膀”
一、合適的職業(yè)經(jīng)理人在哪里? 
    技術(shù)空降,管理內(nèi)選,同行挖角等等,都有成功案例,哪種更適合你?
二、如何界定職業(yè)經(jīng)理人的權(quán)限? 
    1、職業(yè)經(jīng)理人最怕面對兩個(gè)“黨中央”,權(quán)限早晚“變了樣” 
    2、老板給職業(yè)經(jīng)理“授權(quán)”大有學(xué)問,如何放權(quán)?
三、如何制定吸引職業(yè)經(jīng)理人的年薪標(biāo)準(zhǔn)? 
    1、    分紅、入股、承包等激勵手段,哪種有效? 
    2、你的經(jīng)理與員工月收入能比同行多50%以上嗎?
四、職業(yè)經(jīng)理人最后走人的九大“瓶頸”問題 
    1、自己的問題二個(gè) 
    2、老板娘的問題三個(gè) 
    3、老板與公司的問題四個(gè)
五、老板開公司要懂“四梁八柱”的建筑原理
六、小組研討與發(fā)表: 
    結(jié)合自己公司實(shí)際,經(jīng)銷商老板在職業(yè)經(jīng)理人的聘用過程中,還有哪些頭痛的問題?

第五單元:找到有效改善執(zhí)行力的“核按鈕”
一、什么叫執(zhí)行力? 
    視頻:《亮劍》片斷——演繹執(zhí)行力 
    1、按計(jì)劃與要求去做了,就叫執(zhí)行力? 
    2、拿到結(jié)果就叫執(zhí)行力?
二、企業(yè)執(zhí)行力缺失的原因分析 
    小組研討與發(fā)表: 
    為什么有的經(jīng)銷商公司流程制度都有,但門店執(zhí)行力還是不強(qiáng),原因有哪些?
三、改善門店執(zhí)行力的六大措施
四、監(jiān)督職業(yè)經(jīng)理人執(zhí)行力的好方法 
    1、一定要定制好自己公司信息化管理軟件 
    2、老板裝“弱”,逼經(jīng)理變“強(qiáng)” 
    3、定期喝茶,少談工作
五、如何讓你企業(yè)擁有自動永續(xù)執(zhí)行力 
    視頻:《諸葛亮揮淚斬馬謖》——演繹處罰的藝術(shù) 
    1、用中國人向領(lǐng)導(dǎo)寫“保證書”的手段解決“縱向”執(zhí)行力 
    2、用毛澤東思想“批評與自我批評”的會議解決“橫向”執(zhí)行力 
    3、提升經(jīng)銷型企業(yè)超級執(zhí)行力五條一針見血的實(shí)操措施? 
    4、經(jīng)銷商老板如何學(xué)會平衡事業(yè)、家庭與朋友,享受財(cái)富帶來的人生快樂?
六、小組研討與發(fā)表:
    結(jié)合自己公司實(shí)際,經(jīng)銷商老板還可以找到哪些輕松改善執(zhí)行力的“核按鈕”?

【講師簡介】:
劉曉亮先生 
實(shí)戰(zhàn)營銷管理專家 
門店運(yùn)營管理專家
中國十大經(jīng)銷商培訓(xùn)名師 
清華大學(xué)總裁研修班特聘講師 
廣州集德能企業(yè)管理咨詢有限公司首席顧問  

    劉曉亮先生從外企銷售代表做起,擁有超過10年跨國企業(yè)中高層營銷管理工作經(jīng)歷和全球著名咨詢公司麥肯錫PAI營銷活動管理項(xiàng)目輔導(dǎo)顧問資歷,并且擁有13年企業(yè)營銷管理培訓(xùn)與咨詢的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。創(chuàng)立的集德能營銷學(xué)院,以“為品牌企業(yè)培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型渠道營銷管理人才”為使命!專注于電器、照明、家居、建材、服飾等耐用消費(fèi)品成長性品牌渠道營銷與門店業(yè)績快速提升的問題研究與課程開發(fā),目前已有成千上萬的學(xué)員受益于劉曉亮老師的“理念+方法+工具”實(shí)用課程,在各自企業(yè)的營銷管理工作崗位上發(fā)揮著重要的作用。同時(shí),在營銷咨詢方面,劉曉亮老師用“五維增長法”幫助許多品牌連鎖企業(yè)解決了“單店業(yè)績提升”問題。他認(rèn)為“驅(qū)動區(qū)域市場銷量增長=產(chǎn)品組合×團(tuán)隊(duì)執(zhí)行×客戶管理”,共三項(xiàng)指標(biāo)九個(gè)增長點(diǎn)相互作用的結(jié)果。 

    劉曉亮先生知識淵博,視野開闊,信息量大。課程風(fēng)趣幽默,互動性強(qiáng),觀點(diǎn)精辟、工具落地。是許多品牌企業(yè)經(jīng)銷商大會指定演講嘉賓。他始創(chuàng)的“一次培訓(xùn),五道收獲”培訓(xùn)鞏固手冊,較好地解決了企業(yè)營銷管理培訓(xùn)領(lǐng)域長期以來效果難以鞏固的難題,為中國企業(yè)管理培訓(xùn)創(chuàng)新作出了重要的貢獻(xiàn)。他主講的《經(jīng)銷商單店爆破五連環(huán)》、《打造金牌店長特訓(xùn)營》、《自動增長模式經(jīng)銷商總裁班》、《360°經(jīng)銷商管理》、《經(jīng)銷商做強(qiáng)做大六項(xiàng)修煉》、《十招激活銷售團(tuán)隊(duì)》、《專業(yè)銷售六部曲》等咨詢式培訓(xùn)課程已幫助眾多品牌企業(yè)及其經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)迅速改善管理,大幅提升生意。一慣倡導(dǎo)的“實(shí)戰(zhàn)、專業(yè)、快樂”培訓(xùn)理念,廣受學(xué)員的好評。劉曉亮老師近年專項(xiàng)培訓(xùn)輔導(dǎo)過的部分客戶:

【電子電器類】聯(lián)想、TCL、施耐德電氣、3M醫(yī)療、島津中國、飛利浦照明、歐司朗照明、雷士照明、歐普照明、西頓照明、豪利達(dá)燈飾、喬森電氣、家的電器、美的照明、創(chuàng)維集團(tuán)、格力空調(diào)、怡口凈水設(shè)備、美的凈水設(shè)備、華帝燃具、愛浪音響、松日電器、福田電器、富達(dá)鐘表、松下洗衣機(jī)、朗能電器、朵唯手機(jī)、金立手機(jī)、王者天創(chuàng)、國美電器等著名企業(yè)

    【家居建材類】高儀衛(wèi)?。ǔ瑢殻|鵬陶瓷、新中源陶瓷、ABM衛(wèi)浴、喬登衛(wèi)浴、四維衛(wèi)浴、圣莉雅潔具、簡一陶瓷、穗寶集團(tuán)、曲美家具、全友家私、麗星家具、雙虎家具、建輝陶瓷、江南家居、美穗天花、德國艾仕壁紙、沃萊菲壁紙、河北盛德龍、華潤涂料、美涂士、雅圖化工、卓寶股份、滇寶建材、永大膠粘、聯(lián)塑管道、愛康集團(tuán)、金塑管業(yè)等著名企業(yè) 

    【時(shí)尚服飾類】中國服裝協(xié)會論壇、李寧服飾、雅鹿集團(tuán)、唐獅服飾、迪柯尼服飾、威絲曼服飾、歐麗瑤服飾、美思內(nèi)衣、柔漾內(nèi)衣、卡帝樂鱷魚、完美女人、伊希雅服飾、24小時(shí)、畢加索、蘋果服飾、沙馳皮具、新秀麗皮具(逸臣)、天橋集團(tuán)、伊希雅服飾、希伯萊皮具、swatch手表、斯華洛斯奇水晶、瑞貝卡股份、天嬌美發(fā)連鎖、李醫(yī)生護(hù)膚、小豬班納、好媽媽、陽光寶寶、朵朵貝兒、樂克時(shí)尚、可兒娃娃、舒友服飾、六福珠寶、眼鏡直通車等著名企業(yè)

    【食品其他類】新希望集團(tuán)、六和集團(tuán)、白沙集團(tuán)、海大集團(tuán)、五糧液(江蘇)、枝江酒業(yè)、上海九百集團(tuán)、瑞虎集團(tuán)、鄧祿普輪胎、馬牌輪胎、先鋒藥業(yè)、諾亞生物工程、維達(dá)紙業(yè)、華山泉、來利洪集團(tuán)、雅居樂地產(chǎn)、建設(shè)銀行、工商銀行、平安集團(tuán)、豐田汽車、陜汽重卡、五羊-本田、長城資產(chǎn)等著名企業(yè)。更詳細(xì)信息歡迎登陸百度“劉曉亮 百度百科”查閱。

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  •      中國家具內(nèi)憂外患的2012年已經(jīng)漸行漸遠(yuǎn),作為一年一度的中國家具業(yè)盛事,被譽(yù)為“中國家具行業(yè)年度奧斯卡”的第六屆中國家具行業(yè)發(fā)展高峰論壇暨2012年中國家具行業(yè)年度總評榜已于15日正式啟動,各項(xiàng)評選正徐徐展開,問診行業(yè)病態(tài),盤點(diǎn)年度風(fēng)云,尋找中國家具產(chǎn)業(yè)重組新的基點(diǎn)。

         在中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的大背景下,作為環(huán)境友好型的常青產(chǎn)業(yè),家具行業(yè)已經(jīng)被提到了國家的重要產(chǎn)業(yè)層面上。然而,近年來,隨著歐債危機(jī)的深化,出口環(huán)境不斷惡化,加上國內(nèi)房地產(chǎn)的持續(xù)調(diào)控,作為高度關(guān)聯(lián)的中國家具業(yè),遭遇著30多年來空前的困難。2012年,“洗牌運(yùn)動”和“轉(zhuǎn)型升級”兩股浪潮業(yè)已在激烈的搏擊當(dāng)中,于此,可以判斷:2013年,或?qū)⒕褪侵袊揖咝袠I(yè)發(fā)展的顛覆元年!

         為此,由《家具導(dǎo)刊》發(fā)起,攜手《家具主流》、《華東家具》、新浪家居聯(lián)合主辦,并得到了中國家具行業(yè)眾多協(xié)會,以及多個(gè)權(quán)威品牌專業(yè)研究機(jī)構(gòu)的大力支持,本年度中國家具行業(yè)的奧斯卡盛會——“顛覆&再定位:中國家具行業(yè)發(fā)展高峰論壇暨第六屆(2012)中國家具行業(yè)年度總評榜”于10月15日正式啟動。本屆總評榜將以“顛覆”思維為驅(qū)動,以“再定位”為研究主題,把脈中國家具產(chǎn)業(yè)鏈的病態(tài),感受轉(zhuǎn)型下內(nèi)需市場的呼吸,對話企業(yè)再定位與產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈的重構(gòu),研究轉(zhuǎn)型升級的戰(zhàn)術(shù),探索脫穎而出的陽光大道。

    洗牌年代,變革拐點(diǎn)

         2012近半年的時(shí)間,家具行業(yè)的發(fā)展可謂是熱火朝天,推出以舊換新和明碼標(biāo)價(jià)之后,接著美樂樂獲得風(fēng)投的青睞,掀起了家具行業(yè)電商化革命。然后家居賣場又呈現(xiàn)出過大于求的現(xiàn)狀,就在這時(shí)國家頒布出新國標(biāo),一時(shí)間家具市場撤店潮和價(jià)格戰(zhàn)輪番上演,各方壓力洶涌而來。最近兩年,由于受到國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)影響和國內(nèi)房產(chǎn)政策調(diào)控的影響,下游家具行業(yè)一直處于寒冬期。

         與此同時(shí),市場卻傳出家居賣場撤店潮,賣場過剩的消息。其實(shí)家居賣場過剩的話題并不是一時(shí)興起,正如家具市場萎靡現(xiàn)狀并不是最近出現(xiàn)一般。由于經(jīng)營成本不斷上漲,盈利范圍逐漸縮小,很多商家紛紛開始撤店?;叵?010年以紅星美凱龍為首的不少家居賣場開始在全國各大城市擴(kuò)建疆土,而如今卻又出現(xiàn)開始撤店,這足以說明,家居賣場擴(kuò)張過快過多,且呈現(xiàn)出供大于求的現(xiàn)狀。撤店的同時(shí)家具價(jià)格戰(zhàn)也再次打響。家具市場萎靡和賣場租金上漲已經(jīng)不是一天兩天的新聞,加上電商的沖擊,市場變得越來越慘淡。

         實(shí)際上,中國家具產(chǎn)業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的步伐在加快,新興區(qū)域集群正次第崛起,中國家具產(chǎn)業(yè)的格局已發(fā)生了深刻的變革;另一方面,以“擴(kuò)張漲租”和“電子商務(wù)”為“催化劑”的洗牌運(yùn)動的“大潮”越來越兇涌……可以說,大半是冰山,小半是火焰!種種跡象表明:我們正親歷著中國家具行業(yè)30多年來從一路高歌轉(zhuǎn)向洗牌變革的拐點(diǎn)上。

    顛覆•定位,痛定思痛

         2012年家具行業(yè)的洗牌,也正是行業(yè)走向成熟的必經(jīng)階段!2012年,繼續(xù)延續(xù)2011年歐債危機(jī)和國際環(huán)境的沖擊,以及中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型和房地產(chǎn)新政的影響,家具行業(yè)遭遇了前所未有的挑戰(zhàn),顯現(xiàn)出空前的煩躁與焦慮:一邊惶恐,一邊期待,家具業(yè)正處于最不安寧、最動蕩的階段。在這寒冷的巨變時(shí)代,中國家具行業(yè)的洗牌運(yùn)動正加速到來。

         洗牌的根源在哪?一直以來,中國的“大業(yè)家具”是以粗放式發(fā)展和低水平競爭“暢順”地走到昨天!試想,近7萬家企業(yè),數(shù)以十萬計(jì)的品牌,數(shù)以百萬計(jì)的經(jīng)銷商,數(shù)以億平方計(jì)的賣場面積,行業(yè)內(nèi)的種種亂象由此而生,這正是我們過去賴以生存和發(fā)展的生態(tài)鏈備受摧殘的病根所在。
    從藍(lán)海走入紅海,從寒冬中再迎來新春,中國家具行業(yè)遲早會歷經(jīng)這一場“撕殺”,必然經(jīng)過這一輪洗牌和組重!催生出“大產(chǎn)業(yè)、小企業(yè)”的中國家具業(yè)明天的“強(qiáng)者恒強(qiáng),弱者更弱”的“馬太效應(yīng)”時(shí)代的到來! 

         殘酷的現(xiàn)實(shí)正是市場的真諦!正應(yīng)驗(yàn)了《雙城記》的那句開篇語——“這是一個(gè)最壞的時(shí)代,也是一個(gè)最好的時(shí)代!”

    年終盤點(diǎn),尋找產(chǎn)業(yè)重組新基點(diǎn)

         在轉(zhuǎn)型升級的呼聲中和焦慮忐忑的痛思下,中國家具人還能固執(zhí)己見、囿于過去嗎?我們必須勇敢地走向顛覆,擁抱變革!只有深刻反思,重新審視企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈上的定位,重塑業(yè)態(tài)在競爭中的發(fā)展模式,重構(gòu)在政府關(guān)懷下發(fā)展的區(qū)域集群的發(fā)展格局。而重中之中的,可以自主的就是企業(yè)自身在轉(zhuǎn)型升級新時(shí)期下的再定位。只有這樣,我們才能在洗牌運(yùn)動的變革中保存自己,我們才能把新的機(jī)遇下握握未來!

         顛覆什么?怎樣顛覆?顛覆后會是怎樣?如何再定位?如何轉(zhuǎn)型?如何升級?是主動“兼并重組”還是被動“關(guān)停出局”?如何突圍而出,掌握新生命運(yùn)?經(jīng)歷搏殺洗牌后,家具行業(yè)誰主沉???我們將以什么樣的形態(tài)和姿態(tài),走在那個(gè)歷經(jīng)巨變后的光明新時(shí)代?!這些疑惑和問題,將在“顛覆&再定位——第六屆中國家具行業(yè)發(fā)展高峰論壇”上一一求索。 

         與此同時(shí),為了全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面總結(jié)中國家具行業(yè)的年度狀況和發(fā)展環(huán)境,探索轉(zhuǎn)型升級之路,促進(jìn)行業(yè)生態(tài)和諧,表彰為行業(yè)發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)和表率楷范的先進(jìn)企業(yè)、機(jī)構(gòu)和優(yōu)秀個(gè)人,更為廣大家具企業(yè)家啟迪思維,崇尚“以創(chuàng)新為動力”的商業(yè)之道,推動中國家具行業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)由“制造”到“創(chuàng)造”的強(qiáng)國跨越。

         被譽(yù)為中國家具行業(yè)年度奧斯卡盛典的“第六屆(2012)中國家具行業(yè)年度總評榜”將以最權(quán)威、最真實(shí)的視角,回顧一年風(fēng)云,展望2013年發(fā)展趨勢,為家具行業(yè)走出越來越多的優(yōu)秀品牌提供參考,讓我們共同迎接暴風(fēng)雨洗禮后中國家具新的篇章。

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  •    近年來,越來越多的消費(fèi)者將目光轉(zhuǎn)向了實(shí)木家具,一些紋理漂亮的實(shí)木材質(zhì)也頗受青睞,但風(fēng)險(xiǎn)也隱身其間,一些消費(fèi)者就買到了“掛羊頭賣狗肉”的家具,吃了高價(jià)買了便宜貨的虧。本期,記者專門請專家就市場上容易出現(xiàn)混淆的幾種木材進(jìn)行了詳細(xì)分析,為您的消費(fèi)保駕護(hù)航。

      □相似木材謹(jǐn)慎辨

      橡膠木冒充橡木

      今年9月,哈爾濱市市民林女士花了將近4000元在網(wǎng)上買了張“橡木”雙人床,但她發(fā)現(xiàn)這所謂的“橡木”又輕又軟??少u家稱這“橡木”床是“橡膠木”做的,并強(qiáng)調(diào)商品說明上已標(biāo)注是“橡膠木”,并狡辯說“橡木是橡膠木的簡稱”。林女士的遭遇并非個(gè)例。

      >>專家解讀:

      國家家具及室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心家具檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室及木材鑒定實(shí)驗(yàn)室主任孫書冬介紹,市場上用橡膠木來冒充橡木的案例并不少。曾經(jīng)就有一個(gè)消費(fèi)者購買了橡木家具,送來檢測后才知,所謂的“橡木”家具只是“橡膠木”家具貼了一層“橡木皮”?!斑@種就是存心欺詐了?!?

      橡木實(shí)際上是俗稱,其學(xué)名是“紅櫟”和“白櫟”,對應(yīng)著俗稱中的“紅橡”和“白橡”,兩者肉眼觀察差別不明顯。橡木主要產(chǎn)自歐洲、北美、加拿大、澳大利亞等地,多為進(jìn)口木材,其紋理很漂亮,木質(zhì)相對較硬。國產(chǎn)橡木其實(shí)是“柞木”,學(xué)名稱作“槲櫟”,主要產(chǎn)自東北、俄羅斯一帶。進(jìn)口橡木和國產(chǎn)橡木實(shí)為同屬樹種,不存在孰好孰差的分別,價(jià)格可能因關(guān)稅及運(yùn)輸成本而存在一些差別。從肉眼上看,“槲櫟”顏色稍深,進(jìn)口橡木顏色相對白一些。

      有說法稱“橡木質(zhì)地硬沉,水分難以除凈,未脫凈水分制作的家具容易變形”,孫書冬表示:“每種木材都有自身的特性,用來做家具時(shí)并無好壞分別,主要是看廠家的加工處理工藝,只要處理好了干燥工藝等問題,就不存在這種問題。”

      橡膠木與橡木只有一字之差,但價(jià)差很大,有些不良商家“偷梁換柱”欲借此牟利。孫書冬介紹,橡膠木主要產(chǎn)于我國南部和東南亞,可以生產(chǎn)天然乳膠,用來制作乳膠床墊,木材可以用來制作家具,是一種經(jīng)濟(jì)價(jià)值很高的經(jīng)濟(jì)作物。有說法稱“橡膠木本身木質(zhì)較軟,容易腐爛”以及其“并不適合身體虛弱及過敏體質(zhì)的人使用”,專家表示,這些說法都是沒有依據(jù)的,橡膠木本身并不存在對人體有害的物質(zhì),可以加工成多種產(chǎn)品銷售,是一種物美價(jià)廉的木材。

      >>辨別方法:

      從紋理上說,橡木徑切后是直條紋,弦切是明顯V字紋。橡木與橡膠木普通消費(fèi)者較難肉眼辨別。唯一可行的方法是,在購買時(shí)讓商家寫上木材的學(xué)名,若果真被“調(diào)包”,發(fā)現(xiàn)問題后可按照合同維護(hù)自身權(quán)益。若購買的是進(jìn)口木材,還可要求查看相關(guān)報(bào)關(guān)單等資料。

      西南樺木變身櫻桃木

      長沙的張女士2005年花了25000元購買了9件套櫻桃木家具,2007年偶然間被木業(yè)方面的專家朋友懷疑并非櫻桃木,最終鑒定其為樺木。張女士經(jīng)歷重重挫折,最終獲得商家的賠付。近幾年,雖然櫻桃木家具較為少見,但該木材依然是很受歡迎的木門和墻面裝飾材料,也給了不良商家可乘之機(jī)。

      >>專家解讀:櫻桃木與西南樺木并非同一種類、同一檔次的木材,由于顏色、花紋相近,很容易被不良商家“調(diào)包”。據(jù)了解,櫻桃木的主要產(chǎn)地在北美,以美國

      東部為主。價(jià)格也相對較高,每立方米達(dá)上萬元,西南樺木則產(chǎn)自我國云南、廣東、廣西等地區(qū),價(jià)格相對便宜,約3000元/立方米。

      >>辨別方法:孫書冬介紹,兩者的外觀細(xì)看依然有一定區(qū)別,比如櫻桃木的V形花紋,紋理相對有些曲折,而且由于存在樹脂囊等原因,木材表面還不規(guī)則地分布一些黑點(diǎn);西南樺木的花紋多為直U紋,也沒有黑點(diǎn)。一般來說,有些商家也會將進(jìn)口的櫻桃木皮送到質(zhì)檢單位檢測,消費(fèi)者在購買時(shí)可要求商家出示櫻桃木檢測報(bào)告。

      黑核桃、黑胡桃及核桃木難辨別

      “黑核桃”、“黑胡桃”、“核桃木”……當(dāng)這些木材來臨的時(shí)候,很少有人能分得清楚到底誰是誰,在網(wǎng)絡(luò)上,“黑胡桃”與“黑胡桃木”都有著差別,就差了一個(gè)“黑”字或者“木”字,差別真的有這么大嗎?

      >>專家解讀:

      孫書冬表示,“黑核桃”與“核桃木”確實(shí)有差別。“兩者都屬于核桃屬,但屬于不同的樹種?!彼榻B,黑核桃有著黑色條紋,多作為墻面裝飾,也可用于家具制作;該木材常見于美國、加拿大、歐洲,國內(nèi)也有,但以進(jìn)口居多,其價(jià)格相對較高。“核桃木”,也稱“楸木”、“核桃楸”?!昂诤摇薄ⅰ昂夷尽眲t分別是“黑核桃”和“核桃木”的不規(guī)范叫法。專家指出,無論是“黑核桃”還是“黑核桃木”都對應(yīng)的是同一種樹種,并無差別。

      另外,市場上還有“紅胡桃”之說,這也是不規(guī)范叫法,通常對應(yīng)的是“奧克欖”這種木材。不過也有商家將“顏色稍

      紅、花紋接近”的“坎諾漆”等木材當(dāng)做本該是“奧克欖”對應(yīng)“紅胡桃”銷售,欺騙消費(fèi)者。

      >>辨別方法:黑核桃與核桃木表面相差較大,基本不會被搞混,但需要警惕商家“偷換概念”,消費(fèi)者在購買時(shí)一定要核清名稱,不能忽視“黑核桃”的“黑”字,否則有可能從“黑核桃木”變成了核桃木。

      專家提示,為了避免被不良商家欺騙,消費(fèi)者在購買時(shí)一定要要求商家寫上木材的學(xué)名而非并不存在的“紅胡桃”,否則即使最后知道被商家欺騙,也很有可能因?yàn)椤凹t胡桃”并非標(biāo)準(zhǔn)名稱而無法維權(quán)。

      紅鐵木豆變身紅酸枝

      眾所周知,用紅酸枝打造的家具價(jià)格不菲,受到很多紅木愛好者的追捧。正因如此,市場上出現(xiàn)了一些用紅鐵木豆冒充紅酸枝的情況。

      >>專家解讀:

      紅酸枝是紅木的一種,價(jià)格僅在香枝木、紫檀之下。而紅鐵木豆也被叫做“非洲紅酸枝”,也稱為“紅檀”,兩者因?yàn)橥庥^相近,市場上也有魚目混珠者。

      >>辨別方法:

      兩者密度都很致密,普通消費(fèi)者確實(shí)無法從外觀上看出來,做成家具上漆后更是無從分辨,建議購買時(shí)一定要再三強(qiáng)調(diào),并在合同中落實(shí)規(guī)范名稱。

      緬甸黑檀、加里曼檀成條紋烏木

      由于紅木價(jià)格居高,促使一些不法商家用相似木材冒充紅木牟利。專家提示,條紋烏木與緬甸黑檀、加里曼檀之間的區(qū)別大家也應(yīng)注意分辨。

      >>專家解讀:

      條紋烏木屬于紅木的一種。這三種木材外觀都有些相近,都帶有黑色條紋,導(dǎo)致有商家用“緬甸黑檀”和“加里曼檀”仿冒“條紋烏木”。

      >>辨別方法:

      在三種木材的比較下可以看到,條紋烏木明顯致密光滑,而且黑色條紋很直很黑,白色條紋較少,加里曼檀則條紋有點(diǎn)呈巧克力色。如果白色條紋很多,則可初步判斷并非質(zhì)優(yōu)的條紋烏木。 [NextPage]

      □特別提示

      不規(guī)范名稱須提防

      消費(fèi)者在購買木質(zhì)的產(chǎn)品時(shí),還很容易受到木材“華麗”的名稱誘惑,而商家為了迎合消費(fèi)者的這種心理,往往給有著正規(guī)學(xué)名的木材起接近名貴木材的“俗稱”。有的商家并不了解木材的屬性和名稱,只是看著木材形似某種高貴木材而取名;有的商家則屬于知道消費(fèi)者在木料的名稱上容易被誤導(dǎo),刻意在標(biāo)注木料時(shí)加以修改。消費(fèi)者若不加辨別,上當(dāng)?shù)目赡苄詷O大。

      專家分析,不規(guī)范名稱主要分兩種情況:一種就是在正規(guī)木材名稱前增加字眼,如“紅花梨”、“巴西花梨”等,但實(shí)際上,這些并不代表花梨木的實(shí)際情況?!凹t花梨”并非紅色的花梨木;“巴西花梨”并非巴西產(chǎn)的花梨木,而是古夷蘇木;“非洲紫檀”也并非產(chǎn)自非洲,而是紫檀屬亞花梨木;而“印度紫檀”只是隸屬于花梨木。

      另一種則是在正規(guī)木材名稱中摻加其他字樣。孫書冬介紹,由于市場上冒充花梨的比較多,有的商家在標(biāo)注真正的花梨時(shí)寫“紫屬花梨”以示區(qū)別,其實(shí)花梨木本身就屬于“紫檀屬”,直接標(biāo)注“花梨木”即可。

      專家提醒,消費(fèi)者在購買實(shí)木家具時(shí),如果本身比較在意材質(zhì),且價(jià)格也較高,建議首先做好必要的準(zhǔn)備工作,了解相關(guān)學(xué)名,并要求商家提供相應(yīng)木材檢驗(yàn)證書等資料,簽署正規(guī)合同,一旦有所懷疑,可將其送至檢測機(jī)構(gòu)檢測。

      □以次充好要留心

      中密度纖維板取代刨花板

      商家承諾在家具制作時(shí)采用刨花板,實(shí)則使用中密度纖維板來代替。

      >>專家解讀:

      專家介紹,刨花板是用木材碎料為主要原料,再加膠水、添加劑經(jīng)壓制而成的薄型板材,其主要優(yōu)點(diǎn)是價(jià)格便宜。纖維板俗稱密度板,是以木質(zhì)纖維或其他植物纖維為原料,施加脲醛樹脂或其他適用的膠黏劑制成的人造板材,按其密度的不同,分為高密度板、中密度板、低密度板。其質(zhì)軟耐沖擊,也容易再加工。兩者雖都屬于人造板,但原料不同,消費(fèi)者也需要求在合同中寫清家具基材。

      專家還提醒,還有些商家存在以次充好的情況,有的是利用概念來忽悠消費(fèi)者,有的則是材質(zhì)與約定不符,消費(fèi)者也需留心。

      細(xì)木工板類家具稱實(shí)木家具

      有商家將細(xì)木工板制作的家具當(dāng)做實(shí)木家具賣給消費(fèi)者。

      >>專家解讀:

      孫書冬介紹,細(xì)木工板是具有實(shí)木板芯的膠合板,又稱作大芯板,由兩片單板中間粘壓拼接木板而成。它是裝修中最主要的材料之一,可做家具和包木門及門套、暖氣罩、窗簾盒等,其防水防潮性能優(yōu)于刨花板和中密度板?!坝捎谄鋬?nèi)和外都是實(shí)木木條,有的商家就將它稱為實(shí)木?!睂O書冬指出,細(xì)木工板制作的家具其實(shí)依然屬于人造板類家具。

      三聚氰胺板取代防火板

      有商家承諾使用防火板飾面,實(shí)則為三聚氰胺板。

      >>專家解讀:

      防火板的貼面比較厚,耐磨、耐劃等性能要好于三聚氰氨板;三聚氰氨板的貼面只有一層,比較薄,且價(jià)格遠(yuǎn)低于防火板。

      知名品牌板材及五金被調(diào)包

      有的商家銷售時(shí)介紹自家產(chǎn)品使用的是知名品牌板材和知名品牌五金件,但實(shí)際用料卻并非如此。

      >>專家解讀:

      遇到這樣的情況消費(fèi)者只能細(xì)致地查驗(yàn),查驗(yàn)商家在近期是否有與知名品牌板材的商家合作,或者聯(lián)系品牌板材商家看有無方法驗(yàn)證。至于五金件,調(diào)包的五金件多為假冒產(chǎn)品,字母相差一個(gè)字或者字母順序顛倒,消費(fèi)者需提前了解相關(guān)知識和標(biāo)志,自己簡單查證。

      □相關(guān)鏈接

      買家具須修正消費(fèi)誤區(qū)

      雖然市場上有不良商家影響銷售,但專家也指出,消費(fèi)者本身在購買家具時(shí),也會存在一些消費(fèi)誤區(qū)。

      勿過分偏好小眾木材

      有的消費(fèi)者本身特別喜歡進(jìn)口的小眾木材,以為進(jìn)口木材就比較高檔,質(zhì)量更好或者生僻的進(jìn)口木材價(jià)值更高。

      但專家指出,實(shí)際上,有些近幾年進(jìn)口的樹種,國內(nèi)廠家對其性能不太了解,加工工藝也不太熟練,很有可能會因處理不當(dāng)而使產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題。相反,一些熟悉的樹種,廠家對其材性了解到位,工藝也很成熟,制成的家具質(zhì)量更加穩(wěn)定。

      木質(zhì)本身無好壞之分

      有些網(wǎng)絡(luò)說法會過分關(guān)注家具材質(zhì)的材性,甚至細(xì)致到這種木材水分過高不易干燥,或者這種材質(zhì)偏軟不適合做家具等。

      孫書冬指出,木材本來就各有特性,并不存在好壞之分,只是各自的處理工藝不同,在做成家具時(shí),只有工藝是否處理到位之說。相比之下,消費(fèi)者在選擇家具時(shí),除了關(guān)注是否喜歡這種材質(zhì)的紋理、考慮自身經(jīng)濟(jì)承受能力外,更應(yīng)該關(guān)注家具的加工工藝。

      板木結(jié)合家具性能穩(wěn)定

      不少消費(fèi)者會認(rèn)為實(shí)木類家具更環(huán)保,也更傾向于選擇全實(shí)木家具。

      孫書冬介紹,按產(chǎn)品構(gòu)成的主要材料來分類,木質(zhì)家具分為實(shí)木類家具、人造板類家具和綜合類家具(也稱板木結(jié)合家具,是基材采用實(shí)木、人造板等多種材料混合制作的家具)。實(shí)木家具固然有其優(yōu)點(diǎn),但如果加工工藝不到位的話,容易發(fā)生開裂、變形;人造板類家具經(jīng)濟(jì)實(shí)用、性價(jià)比高;板木結(jié)合類家具則兼顧二者的優(yōu)點(diǎn),不僅具有實(shí)木家具的特性,性能也較為穩(wěn)定。消費(fèi)者在選購時(shí)可綜合考量。

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