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開店選址慎重轉(zhuǎn)讓轉(zhuǎn)租信息

時(shí)間:2009-08-15     人氣:1096     來源:天下商機(jī)     作者:
概述:  常常看到一些店鋪寫著轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓,看看附近別的店鋪生意也是很不錯(cuò),自己看到轉(zhuǎn)讓的信息,就特別激動(dòng),特別是對于一些想急于開店的人來說更是不得了,但是面對轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓我們選擇開店的朋友一定要謹(jǐn)慎了。在選擇轉(zhuǎn)租店時(shí),一定不要被這些吸引人的文字迷惑,仔......
  常??吹揭恍┑赇亴懼D(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓,看看附近別的店鋪生意也是很不錯(cuò),自己看到轉(zhuǎn)讓的信息,就特別激動(dòng),特別是對于一些想急于開店的人來說更是不得了,但是面對轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓我們選擇開店的朋友一定要謹(jǐn)慎了。在選擇轉(zhuǎn)租店時(shí),一定不要被這些吸引人的文字迷惑,仔細(xì)想想,就不難發(fā)現(xiàn):這家商店的生意不好做,經(jīng)營者急于脫手。

  小故事:有一位想開店的年輕人,經(jīng)不住廣告的誘惑,受讓了一家書店。事先幾位朋友都勸他要慎重,他卻孤注一擲。結(jié)果一敗涂地,后來才猛然醒悟,悔不該當(dāng)初。有的商店轉(zhuǎn)讓時(shí)看上去生意紅火,其實(shí)是虛火。有一老板在某小區(qū)門口開辦了一家建材店,他預(yù)測該小區(qū)居民裝修已接近尾聲時(shí),就打出了低價(jià)轉(zhuǎn)讓的招牌??吹剿饽敲醇t火,一時(shí)間許多人紛紛求讓。幾位老板甚至為這個(gè)店面爭得不可開交。經(jīng)過激烈角逐,最終名花有主,低價(jià)轉(zhuǎn)讓實(shí)際上成了高價(jià)賣出,僅轉(zhuǎn)讓費(fèi)的利益,就相當(dāng)于平時(shí)開店好幾個(gè)月的利潤。毋庸置疑,吃大虧的當(dāng)然是那些受讓者。

  當(dāng)然,也有一部分店面,確實(shí)是店主迫于客觀原因才轉(zhuǎn)讓的。但到底是虛火還是紅火,就需要用你的火眼金睛去洞察了。如果你深諳這一行,有自己獨(dú)到的經(jīng)營思路,并有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力為后盾,那么不妨受讓商店,使瀕臨倒閉的商店起死回生,說不定還真能抱個(gè)金娃娃呢。

  接手轉(zhuǎn)租店的注意事項(xiàng):

  (1)在和轉(zhuǎn)租人談判時(shí),不要輕易相信轉(zhuǎn)租人生意之外的理由,貿(mào)然接手轉(zhuǎn)租店是極危險(xiǎn)的。不管轉(zhuǎn)租人所說的轉(zhuǎn)租理由是什么,你都應(yīng)設(shè)想他們是因?yàn)榻?jīng)營失敗而轉(zhuǎn)讓的。

  (2)找出導(dǎo)致他們經(jīng)營失敗的原因,是行業(yè)原因,還是經(jīng)營失策等等。

  如果你對接手這家商店有興趣,就要通過實(shí)際調(diào)查分析,從中找出到底是什么因素對經(jīng)營起了抑制作用。原因肯定是存在的,通過自己的觀察,走訪他原來的員工、附近居民及同行,不難得到實(shí)質(zhì)性的答案。不查明真正導(dǎo)致轉(zhuǎn)租的因素,不加以任何改進(jìn),以為接手就可經(jīng)營,就指望商店帶來利潤,多半會(huì)重蹈別人的覆轍。如果真的找不到什么原因,不如放棄。

  (3)如果你要整體接手積壓貨物較多的店,最好核實(shí)一下存貨的具體價(jià)值。這些存貨肯定已不具有原來的價(jià)值,甚至可能是一文不值的死貨,不要以為轉(zhuǎn)租方大降價(jià)你就占了便宜。存貨太多,既使流動(dòng)資金減少,還有可能全部砸在你的手里。到時(shí)候極有可能因貪圖小便宜而吃大虧。

  (4)如果你確定已經(jīng)找到原因,不管你改不改變原有的經(jīng)營行業(yè),你都必須在經(jīng)營上重新定位。

  當(dāng)然,我們不能說某一行業(yè)是虧損行業(yè),某一行業(yè)是賺錢行業(yè)。接手轉(zhuǎn)租店也不是一定會(huì)虧,只要你善于經(jīng)營,在某種程度上,還是能夠成功的。

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  •   1.在同業(yè)競爭中如何辨識(shí)自己的競爭對手?

      在同業(yè)競爭中有許多的競爭者參與競爭,然而對于一個(gè)資源有限的企業(yè)來說,他不可能把同行業(yè)中所有的競爭參與者作為自己的競爭對手。

      這里需要明確競爭對手的概念。同行業(yè)中競爭的參與者并不都是競爭對手,只有那些有能力與你的企業(yè)相抗衡的競爭者才是你的競爭對手。

      企業(yè)在選擇競爭對手的時(shí)候與自身的戰(zhàn)略定位是有關(guān)系的。

      首先是競爭領(lǐng)域的選擇。我們知道一個(gè)行業(yè)中會(huì)有很多的細(xì)分市場,企業(yè)對細(xì)分市場的選擇,就是選擇了自己在這個(gè)細(xì)分領(lǐng)域的競爭對手。

      其次是競爭區(qū)域的選擇。對于一個(gè)企業(yè)來說,在這個(gè)區(qū)域可能是你的主要的競爭對手的一家企業(yè),在另外的一個(gè)區(qū)域可能是另外的一家。在全國范圍內(nèi),又會(huì)出現(xiàn)另外的一家競爭對手。所以企業(yè)需要關(guān)注的是多層次的競爭對手。

      競爭目標(biāo)的選擇。每一個(gè)企業(yè)都會(huì)有自己的愿景,也就是說企業(yè)對未來的一種預(yù)期。這種預(yù)期決定了企業(yè)為之奮斗的目標(biāo)。在企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的道路上,會(huì)出現(xiàn)很多的來自競爭者的阻礙,在這些阻礙中,主要的阻礙便是來自于你的競爭對手。

      企業(yè)通過對上述三個(gè)方面的分析,便可以得出自己的主要的競爭對手是誰,然后對每一個(gè)競爭對手給出一個(gè)清晰地描述,包括在哪個(gè)領(lǐng)域、那個(gè)區(qū)域以及對企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的壓力是什么。

      2.企業(yè)如何利用競爭情報(bào)贏得優(yōu)勢?

      隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)之間的競爭也越來越激烈。競爭優(yōu)勢來自于企業(yè)的核心競爭力,企業(yè)之間的競爭主要是核心競爭力的競爭。那么在今天這樣一個(gè)信息高度發(fā)達(dá)的時(shí)代,一個(gè)企業(yè)還有什么可以稱得上是核心競爭力?是技術(shù)?還是管理?就目前的狀況,多數(shù)的行業(yè)技術(shù)已經(jīng)沒有什么可以保密的,管理更是如此。只有不斷的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新才是企業(yè)的唯一的核心競爭力。所以這個(gè)時(shí)代被稱為是超競爭的時(shí)代。

      在超競爭環(huán)境下,要利用競爭情報(bào)贏得競爭優(yōu)勢,企業(yè)要做好以下幾點(diǎn)工作:

      第一,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需要,建立自己的情報(bào)監(jiān)測體系,建立定期的信息匯編上報(bào)制度。這個(gè)競爭情報(bào)體系可以包括很多的內(nèi)容:競爭對手情報(bào)部分、有關(guān)競爭對手的一般統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、趨勢圖、主要競爭對手列表、市場總體規(guī)模統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、競爭對手新聞、競爭對手簡介、合作伙伴的主要信息、私人討論區(qū)、行業(yè)總覽:以及根據(jù)各職能部門信息需要設(shè)置的欄目等等。

      第二,建立關(guān)鍵情報(bào)課題制度。高管層以及各職能部門定期地提出需要的研究課題。情報(bào)部門對課題進(jìn)行篩選確定,然后根據(jù)確定的課題,收集情報(bào),開展研究工作。

      第三,讓競爭情報(bào)根好的為戰(zhàn)略管理服務(wù)。戰(zhàn)略管理主要是加強(qiáng)了企業(yè)對環(huán)境變化的適應(yīng)性。要將收集到的情報(bào)切實(shí)的應(yīng)用于企業(yè)的戰(zhàn)略管理。

      3.為什么要監(jiān)測企業(yè)的競爭力?

      我們總會(huì)聽到有人說,某某企業(yè)在國內(nèi)市場上具有很強(qiáng)的競爭力。

      那么競爭力到底有多強(qiáng),和競爭對手相比強(qiáng)在哪里,卻沒有一個(gè)準(zhǔn)確的說法。企業(yè)競爭力監(jiān)測可以在一定的程度上解決這個(gè)問題。

      中國社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所,早在1995-1998年間就進(jìn)行了“中國企業(yè)國際競爭力研究”。在上述成果的基礎(chǔ)上,由國內(nèi)著名的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家金培教授主持,借助《中國經(jīng)營報(bào)》的媒體優(yōu)勢,完成了中國經(jīng)營報(bào)企業(yè)競爭力監(jiān)測項(xiàng)目。并對國內(nèi)的上市公司進(jìn)行了競爭力的排名,形成了一套競爭力監(jiān)測的指標(biāo)體系。在這套指標(biāo)體系里面包括了顯示性指標(biāo)和分析性指標(biāo)。顯示性指標(biāo)是競爭力強(qiáng)弱的結(jié)果,分析性指標(biāo)是競爭力強(qiáng)弱的原因。

      企業(yè)建立自己完善的競爭力監(jiān)測體系,最重要的理順了思路,使原來掌握的競爭對手的凌亂的資料更加系統(tǒng)化。同時(shí)通過對競爭對手的監(jiān)測,企業(yè)了解了競爭對手的狀況,也明白了自身競爭力強(qiáng)弱的原因,為企業(yè)的決策提供科學(xué)的依據(jù)。

      4.影響戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略決策的關(guān)鍵情報(bào)要素有哪些?

      戰(zhàn)略分析是戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略決策的基礎(chǔ)。戰(zhàn)略分析主要包括了以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:對宏觀環(huán)境的分析、對行業(yè)環(huán)境的分析、對競爭對手的分析、對潛在的競爭對手的分析、對替代品的分析、對供應(yīng)商和經(jīng)銷商的分析、對內(nèi)部資源的分析等等。競爭情報(bào)主要是外部的,不包括企業(yè)的內(nèi)部資源狀況。

      所以影響戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略決策的關(guān)鍵的情報(bào)要素應(yīng)該包括以下的內(nèi)容:

      國家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策、政治環(huán)境、法律法規(guī)的變化;

      行業(yè)的發(fā)展趨勢以及行業(yè)政策的變化;

      競爭對手的一般統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及變化的趨勢;

      競爭對手的戰(zhàn)略舉措;

      供應(yīng)商的討價(jià)還價(jià)能力的變化;

      經(jīng)銷商的討價(jià)還價(jià)能力的變化;

      主要的替代品市場的發(fā)展趨勢。

      5.企業(yè)為什么需要競爭情報(bào)部門?

      21世紀(jì)是信息經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,信息對于企業(yè)的生存與發(fā)展起到了決定性的作用。競爭情報(bào)作為企業(yè)信息的重要的組成部分,越來越受到企業(yè)的重視。

      競爭情報(bào)可以幫助企業(yè)更好的掌握競爭對手的信息,把握企業(yè)的發(fā)展方向,使企業(yè)更靈活的適應(yīng)環(huán)境的變化,使企業(yè)迅速的作出戰(zhàn)略決策。

      企業(yè)獲取的競爭情報(bào)往往是零散的、不成系統(tǒng)的,這樣容易使決策的依據(jù)不足,甚至于做出錯(cuò)誤的判斷。如何降低決策失誤的風(fēng)險(xiǎn)呢?這就需要將競爭情報(bào)的管理日?;?、規(guī)范化和系統(tǒng)化。成立專門的競爭情報(bào)部門是將競爭情報(bào)管理基礎(chǔ)。

      6.建立競爭情報(bào)系統(tǒng)應(yīng)該注意什么問題?

      第一,在企業(yè)內(nèi)部培育競爭情報(bào)文化。競爭情報(bào)文化是指企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對競爭情報(bào)工作重視和支持,企業(yè)員工積極參與企業(yè)的競爭情報(bào)工作,并且在日常的工作中能夠主動(dòng)的獲取競爭情報(bào),使用競爭情報(bào)。在這樣的一種文化氛圍內(nèi),企業(yè)的競爭情報(bào)系統(tǒng)會(huì)更好的運(yùn)行。

      第二,將情報(bào)獲取的正式渠道與人際網(wǎng)絡(luò)很好的結(jié)合起來。今天由于互聯(lián)網(wǎng)的迅速發(fā)展,信息的傳播速度越來越快,其中有很多的偽信息。所以要將正式渠道和人際網(wǎng)絡(luò)很好的結(jié)合起來。正式渠道用于獲取信息,人際網(wǎng)絡(luò)用于驗(yàn)證信息。

      第三,建立完善的競爭情報(bào)管理制度。制度是競爭情報(bào)系統(tǒng)得以正常運(yùn)行的保障。不然,企業(yè)競爭情報(bào)系統(tǒng)的建設(shè)就可能流于形式,,沒有實(shí)際的應(yīng)用意義。

      第四,培養(yǎng)情報(bào)工作人員多方面的素質(zhì)。在企業(yè)里,很多的情報(bào)人員只收集信息不分析信息,也不對決策者的需求進(jìn)行分析和了解。作為一個(gè)情報(bào)人員,應(yīng)具備多方面的素質(zhì),做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

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  •   楊家駒這個(gè)名字,很多喜愛紅木家具的朋友都并不陌生。他是中國林業(yè)科學(xué)院木材工業(yè)研究所副研究員、紅木國家標(biāo)準(zhǔn)的第一起草人。

      日前,楊教授就紅木家具市場的現(xiàn)狀展開了一番對話。


      楊家駒:從絕對數(shù)量上說,有的樹種存量還不少。但從相對數(shù)量上說,已經(jīng)是越來越少了。近年來紅木家具大火,造成了這些樹木被大量砍伐。我們的紅木原材料主要都是從東南亞和非洲進(jìn)口的,現(xiàn)在人家的政府已經(jīng)意識(shí)到了這個(gè)問題,針對一些瀕臨滅絕的樹種,開始頒發(fā)禁伐令。這是一個(gè)可持續(xù)發(fā)展的問題,我們不但要自己享受紅木家具帶來的種種好處,還要把它們留給子孫后代。所以,紅木原材料就是那么多,總有一天會(huì)有砍完的時(shí)候?!都t木文化長廊》:那您預(yù)測,這一天大概到什么時(shí)候?qū)?huì)出現(xiàn)呢?

      楊家駒:這個(gè)時(shí)間可能是十幾年,也可能是幾十年。誰也說不準(zhǔn),因?yàn)樗怯墒袌鰶Q定的。市場的需求越大,它到來的可能也就越快一些?!都t木文化長廊》:但生產(chǎn)紅木木材的各國,不是也都在人工種植那些樹木嗎?

      楊家駒:對。所以我所說的砍完,并不是永遠(yuǎn)的枯竭。紅木原材料只是在某一時(shí)間段內(nèi),將成為不可再生資源。它能再生,但是時(shí)間將很漫長。因?yàn)槟軌虺刹淖龀杉t木家具的樹木,一般樹齡都要在幾百年以上。前人栽樹后人乘涼,現(xiàn)在種的樹,要等到幾百年后才能用來做紅木家具?!都t木文化長廊》:那面對這種情況,這個(gè)市場該如何應(yīng)對呢?

      楊家駒:首先,我所說的紅木就是指紅木國標(biāo)里確定的33種用材。實(shí)際上,在國標(biāo)之外,還有不少樹種同樣適宜制作傳統(tǒng)家具,材質(zhì)上也很不錯(cuò),甚至完全可以超過33種材料之中的某一些樹種。雖然用它們做成的家具不能叫做紅木家具,但完全可以叫做明式或者清式古典家具,同樣具備文化意蘊(yùn)。再有,現(xiàn)在市場上的紅木家具到時(shí)候就都成為文物了,人們可以從文物的角度重新欣賞、判斷其價(jià)值。

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