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職場(chǎng):換位思考 體諒別人

時(shí)間:2010-03-25     人氣:1351     來(lái)源:管理世界     作者:
概述:在現(xiàn)代職場(chǎng),你是自己創(chuàng)業(yè)的老總也好,是給別人打工的職員也好,都一樣面臨巨大壓力。在注視自己的艱難處境的同時(shí),不妨將自己四分之一的眼光看向別人,合作者或者同事。這樣,你就可能體諒別人的行為,讓自己的團(tuán)隊(duì)更具核心競(jìng)爭(zhēng)力,為自己的成功目標(biāo)增添更多......
在現(xiàn)代職場(chǎng),你是自己創(chuàng)業(yè)的老總也好,是給別人打工的職員也好,都一樣面臨巨大壓力。在注視自己的艱難處境的同時(shí),不妨將自己四分之一的眼光看向別人,合作者或者同事。這樣,你就可能體諒別人的行為,讓自己的團(tuán)隊(duì)更具核心競(jìng)爭(zhēng)力,為自己的成功目標(biāo)增添更多助力。

只要進(jìn)了辦公室,你就像是上了發(fā)條的鬧鐘一樣不停地工作,以便在最短的時(shí)間內(nèi)讓上司和同事看到你的工作成效,你不必不平衡,也不必抱怨,因?yàn)槠渌艘惨粯?。因?yàn)樵诠究己藭r(shí),“效率”是衡量員工的第一標(biāo)準(zhǔn)。

在這樣的工作環(huán)境中,當(dāng)你面對(duì)著厚厚一摞待處理的文案愁眉不展時(shí);當(dāng)你剛剛挨了上司的“板子”,心中怒氣沖天卻不能發(fā)作也不敢發(fā)作時(shí);當(dāng)你加了一個(gè)通宵的夜班,頭昏腦脹可又不得不出席一個(gè)重要的會(huì)議時(shí),壓力自然而然地產(chǎn)生了,同時(shí)滋生的可能還有你對(duì)同事、對(duì)合作伙伴或者對(duì)下屬的不滿,覺(jué)得自己替他們承擔(dān)了責(zé)任,這就滋生了你的離心力。

現(xiàn)代職場(chǎng)的一句口頭禪就是“忙”。如果要說(shuō)誰(shuí)最忙,或者哪些人在忙,大多數(shù)人都會(huì)感覺(jué)自己是忙得最昏天黑地的那一個(gè)。朝九晚五,四季恒溫,一個(gè)格子間,一個(gè)顯示器,一大堆文件,總有做不完的事情。

你是老總你有壓力,你是高管你有壓力,你是總監(jiān)你有壓力,你是普通員工你也有壓力……

在現(xiàn)代職場(chǎng)上,工作壓力是不可避免的,事實(shí)上,一定的工作壓力也有助于你的成長(zhǎng)。工作中有一定的壓力,它能激發(fā)出你的潛能,使你發(fā)揮最佳表現(xiàn)。如果你想在工作上有所成績(jī),就一定會(huì)感到有些壓力。所以,壓力不是上司、不是同事、不是下屬、不是其他人推加給你的,讓自己背上沉重負(fù)擔(dān)的其實(shí)是你自己。

不要老是想著壓力和煩惱,不要總對(duì)自己的團(tuán)隊(duì)怨聲載道!壓力每個(gè)人都有,責(zé)任每個(gè)人都負(fù),工作每個(gè)人都不輕松……每天早晨醒來(lái)時(shí),你只要對(duì)自己說(shuō)一聲“又一個(gè)美好的早晨到來(lái)了,又可以見(jiàn)到可愛(ài)的合作伙伴了!”那么,你就會(huì)煥發(fā)出一種活力,有信心開(kāi)始迎接新的一天的工作。這樣做,對(duì)你的成功只有好處沒(méi)有壞處!
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  • 新媽媽產(chǎn)后重新回到工作崗位,并不是重新開(kāi)始上下班那么簡(jiǎn)單,可能會(huì)彷徨、失落,甚至害怕,一切都變了樣,那么,新媽媽的勝算有多少呢?

    1、產(chǎn)假一結(jié)束,我就上班了

    Abeni,30歲,人力資源經(jīng)理

    產(chǎn)假結(jié)束后,我就回到公司上班了。如果繼續(xù)休下去,公司肯定要換人代替我的位置,以前的努力就前功盡棄了。為了保住職位,我只能匆忙開(kāi)工。

    剛開(kāi)始去上班時(shí),脹奶時(shí)的尷尬和不舍得寶寶的心情交錯(cuò),讓我心里別提多難受了。休息時(shí),我盡量地陪他一塊玩,盡情享受親子時(shí)光,慢慢地在生活中找到平衡點(diǎn)?,F(xiàn)在兒子已經(jīng)適應(yīng)了媽媽白天不在家的生活,我的工作也做得很順利,偶爾想到當(dāng)時(shí)的辛苦,也覺(jué)得很值得。

    點(diǎn)評(píng):為了保住職位而匆忙重返職場(chǎng),容易出現(xiàn)心理壓力與焦慮,新媽媽需要花時(shí)間去調(diào)適與適應(yīng)。

    2、女兒上幼兒園后,我再重返職場(chǎng)

    Ebere,31歲,律師

    懷孕后,我就辭職了,用全身心地迎接小生命。女兒出生不久,老公因?yàn)楸煌馀傻缴虾H?,一個(gè)月只能回來(lái)一次,照顧女兒的擔(dān)子就完全落在了我的身上,我只能選擇暫時(shí)留在家里,照顧女兒。

    在當(dāng)全職媽媽的期間,我也趁著空隙時(shí)間補(bǔ)充我的專業(yè)知識(shí),女兒3歲時(shí)上了幼兒園,等她適應(yīng)了集體生活后,我也開(kāi)始了上班。

    點(diǎn)評(píng):離開(kāi)職場(chǎng)太長(zhǎng)時(shí)間,往往會(huì)造成媽媽的信息、思維的落伍脫節(jié)。建議媽媽保持與同事的聯(lián)系,可以多了解新鮮信息。

    3、客調(diào)整好心態(tài)后,再回職場(chǎng)

    Caoimhe,29歲,廣告策劃

    在生孩子之前,我曾見(jiàn)過(guò)生完孩子的同事的工作狀態(tài),她們?cè)诠ぷ骱秃⒆又g疲于奔命,既沒(méi)把工作做好的焦慮,又時(shí)有陪不了孩子的內(nèi)疚,這兩種情緒夾擊著她們,怎么會(huì)有愉悅的心情呢。

    生孩子之前,我是公司的資深策劃,許多案子都經(jīng)我手做出來(lái)的,現(xiàn)在我再回來(lái)做這行,也有可能被新人替代或者創(chuàng)意一時(shí)跟不上來(lái),我必須有準(zhǔn)備去適應(yīng)這個(gè)過(guò)程。有了這些前期工作,我的職場(chǎng)重啟很順利就開(kāi)始了。

    點(diǎn)評(píng):態(tài)度決定工作效率,新媽媽最有可能遇到的尷尬事就是被替換,但只要保持了可以一切重來(lái)的心態(tài),也能夠無(wú)往不勝。

    4、我用轉(zhuǎn)行來(lái)打開(kāi)第二個(gè)職場(chǎng)之門

    Callia,28歲,保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人

    在做保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人之前,我在一家貿(mào)易公司工作。生完孩子后,正逢上經(jīng)濟(jì)危機(jī),在找了一段時(shí)間工作后,都沒(méi)有很好的結(jié)果,我當(dāng)時(shí)有點(diǎn)沮喪。因此,有人介紹我做保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人時(shí),我決定去試試。

    保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人的工作非常具有挑戰(zhàn)性,但我還是堅(jiān)持了下來(lái),我很清楚,如果不斷地尋找工作,有可能信心全失,還不如在一個(gè)新的領(lǐng)域里堅(jiān)持下來(lái)。現(xiàn)在我進(jìn)入保險(xiǎn)行業(yè)快兩年了,也積累了一批客戶,更重要的是,我不會(huì)再害怕失業(yè)。

    點(diǎn)評(píng):俗話說(shuō)“職場(chǎng)跳高不跳遠(yuǎn)”,在轉(zhuǎn)行之前,應(yīng)該要思考新選擇的行業(yè),是否合適自己7是否有前途7是否能堅(jiān)持7否則就會(huì)不斷陷于找工作的尷尬。

    5、把生活作息調(diào)適好后,我回到職場(chǎng)

    Latonia,32歲,行政主管

    產(chǎn)假快要結(jié)束時(shí),身體已經(jīng)處于一種自由散漫的狀態(tài),突然要回到早上八點(diǎn)打卡上班的工作狀態(tài),想想都是一種痛苦,在離上班時(shí)間越近時(shí),我內(nèi)心里越多掙扎。

    有經(jīng)驗(yàn)的朋友建議我把生活作息調(diào)整好,上班就不會(huì)那么痛苦了,我請(qǐng)婆婆幫忙看孩子。讓老公上班時(shí)就把我叫醒,縮短了午睡時(shí)間,按時(shí)上床睡覺(jué)。經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的堅(jiān)持,我終于習(xí)慣了這種規(guī)律的生活,回到公司上班時(shí),大家都說(shuō)我的狀態(tài)是新媽中表現(xiàn)最好的。

    點(diǎn)評(píng):規(guī)律的生活有助于調(diào)整懶散的身體狀態(tài),這是值得新媽媽學(xué)習(xí)的一種方法,但一定要取得家人的支持與理解,才不會(huì)造成一些不必要的矛盾。

    6、贏得老公的支持,職場(chǎng)重啟成功

    Zarifa,32歲,外企職員

    生完孩子后,重返職場(chǎng),并不是一件離開(kāi)家去上班這么簡(jiǎn)單的事,光靠我一個(gè)人,根本忙不過(guò)來(lái)。

    相比之下,老公就輕松得多,而我也覺(jué)得他應(yīng)該為我分擔(dān)一些家事。當(dāng)我和老公溝通我要重新上班的事時(shí),把我可能遇到的難題都羅列了出來(lái),老公很爽快地答應(yīng)了和我一塊照顧孩子。有了老公的支持,我重返職場(chǎng)可以說(shuō)是輕裝上陣。

    點(diǎn)評(píng):這是一種聰明的做法,不僅能讓老公體會(huì)到育兒的辛苦,還能讓夫妻間的感情更穩(wěn)固。

    7、職場(chǎng)第二次選擇,以興趣為出發(fā)點(diǎn)

    Aba,31歲,經(jīng)營(yíng)網(wǎng)店

    在家?guī)Ш⒆悠陂g,我很喜歡逛淘寶,在網(wǎng)上買東西,這也讓我萌生了自己開(kāi)一家網(wǎng)店的想法??梢悦獬龔?fù)雜的人際關(guān)系,也有自己感興趣的工作做。

    在寶寶不到半歲時(shí),我就開(kāi)了一家嬰兒用品店,我身為媽媽,和顧客溝通起來(lái)有感同身受的優(yōu)勢(shì),我的小店生意做得不錯(cuò),雖然不再正式地上班,但我卻認(rèn)為經(jīng)營(yíng)網(wǎng)店也是我的職業(yè)。

    點(diǎn)評(píng):把興趣發(fā)展成職業(yè),可以讓媽媽更應(yīng)付自如,在家開(kāi)網(wǎng)店,和寶寶相處的時(shí)間也更多一些,可謂一舉兩得。

    8、充充電,再上班

    Wynn,28歲,室內(nèi)設(shè)計(jì)師

    我在家里已經(jīng)呆了將近一年多時(shí)間,除了尿布和奶瓶的資訊掌握得很充分,基本上,好像沒(méi)有什么心思了解別的東西。重返職場(chǎng),我迫切要做的是提前了解行業(yè)內(nèi)的新動(dòng)態(tài)。

    我找同事要了一些資料和行業(yè)雜志回來(lái)惡補(bǔ),還不斷地去各種專業(yè)的論壇上看帖子,也把自己的疑慮發(fā)到論壇上去,用這種方式,我把自己重新拉回到工作狀態(tài)中,回到公司時(shí),我幸好真的沒(méi)有一問(wèn)三不知。

    點(diǎn)評(píng):有準(zhǔn)備的人也會(huì)為自己加分不少,更能很快就融入到工作圈中。

    9、身材恢復(fù)好,再上場(chǎng)

    Nancy,33歲,內(nèi)衣連鎖店店長(zhǎng)

    我做的是服務(wù)大多數(shù)女性消費(fèi)者的工作,外形相對(duì)而言,比較重要。生完孩子后,我的體形也被毀得差不多了,用這種身板在商場(chǎng)巡視,著實(shí)有些丟臉。我希望自己能在最快的時(shí)間里把身材恢復(fù)過(guò)來(lái),再回去工作。

    那些減肥的日子是痛苦的,但也是值得的,因?yàn)樗冻隽诉@些努力,也讓我在未來(lái)更珍惜自己這份工作,業(yè)績(jī)比生孩子之前還要好很多。

    點(diǎn)評(píng):尋找到建立起讓自己自信的方法,然后努力去達(dá)到,職場(chǎng)啟動(dòng)就變得輕松多了。

    10、休整好職場(chǎng)舊傷以后再出發(fā)

    Saida,29歲,會(huì)計(jì)

    生孩子前,在工作上就有些力不從心的感覺(jué),休產(chǎn)假正好是一個(gè)休息契機(jī),幾年下來(lái)的工作,已經(jīng)有一種束縛感和疲憊感。

    生孩子這段時(shí)間,我正好緩沖了這種感覺(jué),對(duì)于職場(chǎng)有了新的期待,因此,產(chǎn)假結(jié)束后,我很快就返回了自己的崗位,而我的積極自信的表現(xiàn),也為自己贏得了一個(gè)又一個(gè)的機(jī)會(huì)。

    點(diǎn)評(píng):把產(chǎn)假當(dāng)做休整,可以讓新媽媽對(duì)重返職場(chǎng)抱著積極態(tài)度,也會(huì)有更多克服難題的勇氣。

    新手媽媽重返職場(chǎng),總會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,例如原來(lái)的職位已經(jīng)被替代,跟不上職場(chǎng)節(jié)奏,家庭和工作之間難以兼顧。都會(huì)讓新手媽媽產(chǎn)生煩惱、焦慮的想法,甚至?xí)斐梢恍寢尩耐丝s,干脆在家專職帶孩子。但隨著孩子年紀(jì)增大,媽媽再次面臨選擇,在患得患失之中,極有可能讓媽媽與自己的職場(chǎng)生涯一再擦身而過(guò)。

    其實(shí)順利返回職場(chǎng),并不可怕,只要保持良好的心態(tài)、積極的情緒,遇到難題時(shí),懂得尋求幫助和解決辦法,加上取得家人的支持與理解,你的職場(chǎng)生涯一定會(huì)重新綻放出新的活力。

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  •  “90前”的傳統(tǒng)營(yíng)銷方式面臨失效的風(fēng)險(xiǎn) 

      ■ 文 /  李光斗 

      1990年出生的人在這個(gè)夏天也已步入大學(xué)的校門。他們從此將成為商業(yè)社會(huì)極速增長(zhǎng)的新興勢(shì)力。但是,“90后”獨(dú)特的價(jià)值觀、生活方式和消費(fèi)方式,讓商家有些茫然,傳統(tǒng)的營(yíng)銷方式在“90后”面前面臨失效的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)必須深諳打動(dòng)“90后”消費(fèi)時(shí)代的營(yíng)銷之道。

      故事?tīng)I(yíng)銷

      如果你還在以權(quán)威、生硬的身份出現(xiàn),想把某種消費(fèi)觀念強(qiáng)加在“90后”頭上,那么,你已經(jīng)OUT了。對(duì)“90后”的營(yíng)銷傳播要娓娓道來(lái),為赤裸的營(yíng)銷穿上一件美麗性感的外衣。

      講故事最容易貼近人性,并使得冷冰冰的商品更有情感,建立品牌與客戶間情感溝通的橋梁;品牌故事是在商品同質(zhì)化的年代,最能使商品差異化的一種工具,樹(shù)立品牌的個(gè)性,迎合消費(fèi)者的價(jià)值觀。

      日本商人吉田正夫有一次去菲律賓探親,他看到海邊石頭里有一些成雙結(jié)對(duì)的小蝦。細(xì)問(wèn)后才知道,這些自幼鉆進(jìn)海邊的石頭縫中,在里面成長(zhǎng)無(wú)法出來(lái)的雌雄蝦,共同度過(guò)一生。在當(dāng)?shù)?,這些小蝦作為玩物出售,生意比較平淡。吉田正夫認(rèn)為,這些小蝦不應(yīng)該不好賣,關(guān)鍵是所賣的商品缺了點(diǎn)什么。他想:這一對(duì)對(duì)從一而終,愛(ài)情不變的小蝦,不正可作為夫妻永遠(yuǎn)美滿的象征嗎?于是,他給這些對(duì)蝦融入了永結(jié)同心的愛(ài)情故事,并取名為“偕老同穴”,很快成了暢銷的結(jié)婚禮品,連開(kāi)分店,仍供不應(yīng)求。

      互動(dòng)式體驗(yàn)營(yíng)銷

      “90后”更注重消費(fèi)和使用過(guò)程中的感受和體驗(yàn),追求產(chǎn)品或服務(wù)與自己情感體驗(yàn)的一致性。因此,互動(dòng)式體驗(yàn)營(yíng)銷更能激發(fā)他們的購(gòu)買欲望,引導(dǎo)消費(fèi),刺激消費(fèi)。

      功能體驗(yàn):通過(guò)對(duì)產(chǎn)品的試用體驗(yàn),將使消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品功能有更真實(shí)的感受和認(rèn)知。SONY建立品牌體驗(yàn)店,成立SONY夢(mèng)工廠,為年輕消費(fèi)者提供不一般的視聽(tīng)享受,大大激發(fā)了他們的購(gòu)買欲望。

      娛樂(lè)體驗(yàn):“90后”喜愛(ài)娛樂(lè)、追逐娛樂(lè)。企業(yè)可將產(chǎn)品或品牌的理念特質(zhì)融入到娛樂(lè)之中。江中亮嗓贊助娛樂(lè)選秀節(jié)目“紅樓夢(mèng)中人”,根據(jù)江中藥業(yè)(28.74,1.06,3.83%)股份有限公司方面的資料顯示,自節(jié)目播出以來(lái),亮嗓在全國(guó)范圍內(nèi)的品牌認(rèn)知度達(dá)到了40%以上。

      五感體驗(yàn):“90后”是注重感受的一代,給予他們視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)、觸覺(jué)、味覺(jué)、嗅覺(jué)五感的綜合感受,才更能讓他們感覺(jué)到酷、有意思、好玩。Stefan Floridian Waters是作為新加坡航空形象一部分而特別設(shè)計(jì)的香味,并已經(jīng)被注冊(cè)成新航的商標(biāo)。為了能聞到那獨(dú)有的香味,許多人就會(huì)選擇新加坡航空。將五感營(yíng)銷運(yùn)用在終端店,給消費(fèi)者以綜合的感受,相信消費(fèi)者都會(huì)流連忘返。在體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,“感受”才是讓消費(fèi)者慷慨解囊的利器。

      稀缺營(yíng)銷

      什么樣的產(chǎn)品最酷、最值錢?當(dāng)然是稀缺的產(chǎn)品。對(duì)于崇尚自我個(gè)性、追求與眾不同的“90后”來(lái)說(shuō),得到一款稀缺產(chǎn)品該讓他們多么的瘋狂、炫耀。運(yùn)用稀缺營(yíng)銷,讓“90后”瘋狂去吧。

      如何制造稀缺?

      第一是限量。耐克將限量策略運(yùn)用到了瘋狂的境地。耐克Pigeon Dunks推出,使得數(shù)十位爭(zhēng)搶的骨灰級(jí)耐克迷在耐克銷售店發(fā)生沖突,直到警察趕到才解決了問(wèn)題。物以稀為貴,限量制造瘋狂。

      第二是限人。英國(guó)滑板品牌西拉斯&瑪麗亞的東京店,消費(fèi)者每次只能進(jìn)20人,其他人需要站在門外等待。在前一批購(gòu)物者離開(kāi)之后,貨架上的產(chǎn)品會(huì)重新更換。消費(fèi)者樂(lè)此不疲,將進(jìn)入“限制范圍”作為自己個(gè)性的體現(xiàn)和身份的象征,實(shí)現(xiàn)了情感溝通。

      網(wǎng)絡(luò)圈子營(yíng)銷

      宅在家里上網(wǎng),是眾多“90后”的寫照。商家自然也要把營(yíng)銷戰(zhàn)場(chǎng)擺到了網(wǎng)絡(luò)上。相較于網(wǎng)絡(luò)廣告,網(wǎng)絡(luò)“圈子營(yíng)銷”似乎更能深入的影響消費(fèi)者。

      “90后”追求自我的同時(shí),又有很強(qiáng)的群體主義意識(shí)。QQ圈子、博客圈子、MSN圈子、開(kāi)心網(wǎng)圈子……大行其道。在這些圈子里,他們樂(lè)于分享自己的體驗(yàn),也樂(lè)于接受別人的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而作為自己消費(fèi)的依據(jù)。影響圈子內(nèi)的一部分人,進(jìn)而形成圈子內(nèi)的口碑傳播,或者企業(yè)去建立一個(gè)圈子,打造圈子的知名度,都是高效的營(yíng)銷手段。

      企業(yè)同樣可以自己創(chuàng)建一個(gè)網(wǎng)絡(luò)圈子,旨在通過(guò)口碑促進(jìn)銷售。比如,對(duì)于化妝品企業(yè),可以建立一個(gè)“美容群”,以視頻、文字等形式教授美容、化妝技巧,選購(gòu)化妝品知識(shí),讓群友之間相互交流美容心得。

      游戲植入營(yíng)銷

      不會(huì)玩網(wǎng)絡(luò)游戲的“90后”會(huì)被他們視為異類。將產(chǎn)品、品牌融入到游戲之中,或者根據(jù)產(chǎn)品特性為其設(shè)置開(kāi)發(fā)專門的小游戲,這樣的游戲營(yíng)銷自然也魅力無(wú)限。

      將營(yíng)銷傳播融入游戲之中的植入營(yíng)銷,大多企業(yè)已在運(yùn)作,比如在網(wǎng)絡(luò)游戲中及開(kāi)心網(wǎng)上出現(xiàn)的那些品牌。但企業(yè)需牢牢把握的一點(diǎn)是,植入營(yíng)銷要植入得巧妙,與植入載體完美地融合在一起?!?0后”不排斥略帶商業(yè)行為,卻深深討厭硬梆梆的廣告推銷。就像電視劇《一起來(lái)看流星雨》,其中生硬的植入廣告讓觀眾大呼:橫看成雷側(cè)成,真是一場(chǎng)流星雨,打了一片“雷”。

      根據(jù)產(chǎn)品特性設(shè)置開(kāi)發(fā)的小游戲似乎更加受歡迎。比如佛山移動(dòng)結(jié)合眾多本土特色文化,推出了名叫“黃飛鴻之寶芝林傳奇”的動(dòng)畫游戲,它以黃飛鴻這一大眾熟悉的古代“明星”為依托,賦予其現(xiàn)代人的性格,并使用當(dāng)代人的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù),讓人在輕松詼諧的游戲場(chǎng)景中了解、學(xué)習(xí)中國(guó)移動(dòng)的各種數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)。與此同時(shí),它還設(shè)置了不同的游戲流程和不同的故事結(jié)局,吸引玩家一玩再玩,形成有效傳播。

      獨(dú)特賣點(diǎn)營(yíng)銷:利益轉(zhuǎn)換

      “90后”有自己的消費(fèi)特征—專家型消費(fèi),在這種情況下,再介紹他們已經(jīng)知道的信息已變得毫無(wú)意義。只有找出一個(gè)獨(dú)特的賣點(diǎn),并成功地實(shí)現(xiàn)利益轉(zhuǎn)換,即將產(chǎn)品獨(dú)特的功能賣點(diǎn)轉(zhuǎn)換成對(duì)消費(fèi)者獨(dú)特的利益價(jià)值點(diǎn),這樣才能吸引他們選擇你的產(chǎn)品。

      獨(dú)特的賣點(diǎn)可以是很漂亮的產(chǎn)品外觀,如LG推出的巧克力手機(jī),以其獨(dú)特漂亮的外觀迷倒了不少人,那一句廣告語(yǔ)“I chocolate you”更讓人陶醉;也可以是產(chǎn)品的一個(gè)獨(dú)特功能,如可以旋轉(zhuǎn)的筆記本電腦,能更方便的分享;也可以是一個(gè)個(gè)性、好玩的名字,如一個(gè)大學(xué)生借助09年春晚上火起來(lái)的“這個(gè)可以有”這句話,在學(xué)校門口開(kāi)了一家“這個(gè)可以有”小飾品店,結(jié)果這個(gè)店比小沈陽(yáng)還火。

      總之,深入挖掘90后的消費(fèi)特點(diǎn)和個(gè)性化元素,并將這些個(gè)性化元素與企業(yè)的營(yíng)銷密切融合,才能擁有未來(lái)的強(qiáng)大主流消費(fèi)群體市場(chǎng)。 

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