在武當(dāng)博物館貴賓廳舉行的捐贈(zèng)儀式上，武當(dāng)山特區(qū)教育局職工余步超將自己祖?zhèn)鞯?1件民國(guó)家具用品無(wú)償捐贈(zèng)給了武當(dāng)博物館。這是武當(dāng)博物館首次接受民間個(gè)人捐贈(zèng)。 

    這11件古家具主要包括民國(guó)時(shí)期木質(zhì)方桌、圍椅、陶制銀魚缸、火鍋等均保存完好，其中一款陶制銀魚缸上還刻有民國(guó)八年桂月造的銘文，繪有攀枝等象征吉祥富貴的花紋。在捐贈(zèng)儀式上，武當(dāng)博物館副館長(zhǎng)韓繼斌代表武當(dāng)博物館接受了捐贈(zèng)，并為余步超頒發(fā)了證書，聘任他為武當(dāng)博物館“榮譽(yù)館員”。 

    據(jù)了解，余步超祖輩是丁家營(yíng)饒祖鋪72條街上有名的制造鐵鍋創(chuàng)始人，家境比較殷實(shí)，由于受階級(jí)斗爭(zhēng)等影響，余氏家族在1925年走向衰落。家中留存的不少祖?zhèn)骷艺湟苍獾搅俗冑u和失竊。只留下了當(dāng)年祖父制作的這批民國(guó)家具。期間有香港等不少民間收藏者前來(lái)高價(jià)收購(gòu)，余步超均不為之所動(dòng)搖。直到2002年，余步超工作調(diào)至武當(dāng)山教育部門后，他就開始著手將這些古家具捐贈(zèng)給武當(dāng)山文物局，因保存條件簡(jiǎn)陋等原因，一直未能達(dá)成心愿。余步超表示，現(xiàn)在能把這些民國(guó)家具安放在條件這么好的武當(dāng)博物館珍藏，自己感到很放心! 

    武當(dāng)博物館副館長(zhǎng)韓繼斌說(shuō)，這批家具藏品填補(bǔ)了武當(dāng)博物館陳列展覽中古代家具用品的空白，具有較高的收藏價(jià)值，等展覽時(shí)機(jī)成熟，將舉辦一期古家具展覽呈現(xiàn)給廣大公眾。 

    隨著人們生活水平的提高，民間也掀起了一股收藏?zé)?，其?shí)不管是國(guó)寶家珍還是傳世藏品，它的最高價(jià)值是讓公眾去了解和認(rèn)知。因此，余步超的這種化私為公，有寶大家共同分享，并讓它們永世流傳的這種精神很值得我們學(xué)習(xí)。

　　隨著全國(guó)民企招聘周大幕的開啟，沈陽(yáng)民企與高學(xué)歷人才之間的“鳳求凰”大戲也再次隨之上演。

　　在沈陽(yáng)，一項(xiàng)最新調(diào)查顯示，2009年在沈陽(yáng)就業(yè)的97991名高校畢業(yè)生中，超過(guò)半數(shù)的畢業(yè)生加盟民企，但其中碩士畢業(yè)生只占了2.5%，博士生所占的比例則為零。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，2009年到沈陽(yáng)就業(yè)的731名博士生全部實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)，475人進(jìn)入事業(yè)單位(科研院校)，占65%；241人進(jìn)入國(guó)有控股企業(yè)，占33%；15人進(jìn)入政府機(jī)關(guān)，占2%，無(wú)一人進(jìn)入民營(yíng)企業(yè)。

　　在實(shí)現(xiàn)協(xié)議實(shí)名制就業(yè)的6281碩士生中，3068人進(jìn)入國(guó)有控股企業(yè)，占48.8%；2436人進(jìn)入合資企業(yè)，占38.8%；431人進(jìn)入事業(yè)單位，占6.9%；188人進(jìn)入政府機(jī)關(guān)，占2.9%；只有158人進(jìn)入民營(yíng)企業(yè)，占2.5%。相比之下，本科和?？飘厴I(yè)生則更多地通過(guò)進(jìn)入民企實(shí)現(xiàn)就業(yè)，比例約占畢業(yè)生總數(shù)的50%，民營(yíng)企業(yè)已經(jīng)成為沈陽(yáng)高校畢業(yè)生就業(yè)主渠道。

　　今年，遼寧省預(yù)計(jì)將有高校畢業(yè)生24.5萬(wàn)人，其中畢業(yè)研究生2.3萬(wàn)人，占9.4%。即便如此，民營(yíng)企業(yè)卻依然不招本土高學(xué)歷畢業(yè)生“待見”。

　　前不久，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳在對(duì)省內(nèi)16所高校應(yīng)往屆畢業(yè)生進(jìn)行抽樣問(wèn)卷調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，僅有不到一成的高校學(xué)生愿意到民企就業(yè)，50%以上的受訪者則首選政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有大型企業(yè)。而今年一季度，遼寧省的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和集體企業(yè)這四類單位用人需求量之和僅占全部市場(chǎng)用人需求的3.99%。私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體企業(yè)卻分別占市場(chǎng)總需求的29.12%和11.62%。

　　與本土高學(xué)歷畢業(yè)生在民企低就業(yè)率形成強(qiáng)烈反差的是，沈陽(yáng)民企每年都要從外省甚至海外引進(jìn)大批高學(xué)歷人才。

　　分析人士指出，觀念仍然是目前左右高校畢業(yè)生擇業(yè)觀的重要因素。同時(shí)，由于目前沈陽(yáng)大部分民營(yíng)企業(yè)尚處于起步階段，因此民企難以獲得高學(xué)歷畢業(yè)生青睞也在情理之中。但隨著沈陽(yáng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的不斷壯大以及人才市場(chǎng)機(jī)制的不斷完善，沈陽(yáng)民企必將會(huì)吸引越來(lái)越多的高學(xué)歷畢業(yè)生加盟。(1A2)